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1月29日(ri)，是(shi)一個晴朗的冬日(ri)，集團(tuan)第四(si)屆QC群眾質量(liang)發布大會如期而至。

因為疫情原因，本屆QC成果發(fa)布大會(hui)，首次采用現場(chang)發(fa)布、線(xian)下(xia)線(xian)上同步觀(guan)摩(mo)的形式進行，共計170余人參加大會(hui)。

早(zao)晨天(tian)剛蒙蒙亮，集團發布主會(hui)場—101會(hui)議室(shi)燈火(huo)通明，會(hui)務籌備(bei)人員已經開始緊張工作：有的(de)在調試視頻，有的(de)在演(yan)練(lian)PPT，有的(de)在準備(bei)茶歇(xie)......一派(pai)忙碌的(de)景象。

良(liang)好的(de)(de)準備是成功的(de)(de)一(yi)半。上午8:30，一(yi)場充滿激情與創新(xin)的(de)(de)發(fa)(fa)布會拉開(kai)了帷幕。從預(yu)發(fa)(fa)布中脫穎(ying)而出的(de)(de)前20名(ming)QC成果發(fa)(fa)布人(ren)、以(yi)及(ji)相關企業(ye)5個參加展示的(de)(de)成果發(fa)(fa)布人(ren)，按照抽(chou)簽次序閃亮(liang)登場。

青(qing)島(dao)市總工會生產保護部部長張恩剛，集團副(fu)總經理張英(ying)民、黃虎林；青(qing)島(dao)市質量(liang)管理協會秘(mi)書(shu)長李建忠(zhong)等5名質量(liang)專家在主(zhu)會場觀摩。

線下發布、線上觀摩(mo)；企研聯合(he)、雙人(ren)發布；見習評委(wei)，首次亮相......這次發布會的亮點多多，給青島(dao)市質量協(xie)會專家評委(wei)、與(yu)會領導(dao)及員工(gong)留(liu)下了深刻(ke)的印象。

讓年輕(qing)員工“唱主(zhu)角”

2021年(nian)(nian)，可以說是(shi)集(ji)團QC群(qun)眾(zhong)質量管理(li)活動開枝散葉的一年(nian)(nian)，幾乎(hu)覆蓋了所有(you)的企(qi)業(ye)(ye)，海灣(wan)索爾維、海灣(wan)實業(ye)(ye)、海灣(wan)港務3家企(qi)業(ye)(ye)也加入到(dao)QC大家庭(ting)中來，企(qi)業(ye)(ye)QC小組注(zhu)冊數達到(dao)121個(ge)，共有(you)81個(ge)QC成果(guo)進入預發布環節，創歷年(nian)(nian)新(xin)高。

新人多是本(ben)(ben)屆發(fa)(fa)布大(da)會的(de)(de)顯著特點。參加發(fa)(fa)布的(de)(de)25個成果，除了(le)(le)海(hai)灣(wan)化(hua)學(xue)宋萬兵、海(hai)灣(wan)精化(hua)徐沖是“老將”外，其余都(dou)是新面(mian)孔。海(hai)灣(wan)化(hua)學(xue)、堿(jian)業(ye)發(fa)(fa)展等(deng)企業(ye)的(de)(de)“求是QC小組”、技(ji)術中心“開(kai)拓QC小組”等(deng)“王牌”小組本(ben)(ben)著鍛煉新人的(de)(de)原則，也開(kai)始(shi)讓年輕員工(gong)挑起(qi)了(le)(le)大(da)梁、唱(chang)起(qi)了(le)(le)主角。

這些年輕人(ren)雖然是首(shou)次(ci)參加比賽，但發布過(guo)程中沉著淡定、胸(xiong)有成竹，現(xian)場表現(xian)可圈可點。其中，海(hai)灣化學“求是QC小組”摘(zhai)得特等(deng)(deng)獎桂(gui)冠，堿業發展技術中心“開(kai)拓QC小組”、“卓越QC小組”分別獲得一等(deng)(deng)獎第2名和第6名的好成績。

特等獎獲得(de)者(zhe)海(hai)灣化學“求是(shi)QC小組”的(de)(de)(de)發布人(ren)黨啟銘是(shi)2019年(nian)進廠的(de)(de)(de)“職(zhi)(zhi)場小白”，QC群(qun)眾(zhong)管理(li)小組活動的(de)(de)(de)實施，為黨啟銘以及更多像他(ta)一樣(yang)入職(zhi)(zhi)不久的(de)(de)(de)年(nian)輕員(yuan)工(gong)搭(da)建了學習成長(chang)的(de)(de)(de)平(ping)臺。

黨(dang)啟銘告(gao)訴筆者，非(fei)常感謝集團(tuan)和(he)企(qi)業(ye)為我(wo)(wo)(wo)們提(ti)供(gong)了(le)QC小(xiao)組(zu)這么(me)一個提(ti)升和(he)展示自我(wo)(wo)(wo)的平臺。2019年6月(yue)進廠不(bu)久(jiu)，領導就安排我(wo)(wo)(wo)參加(jia)QC小(xiao)組(zu)管(guan)理活(huo)(huo)動(dong)(dong)。記得剛開始的時候，自己對QC小(xiao)組(zu)活(huo)(huo)動(dong)(dong)的認識和(he)理解還是懵(meng)懵(meng)懂懂的。在工(gong)(gong)段(duan)單振東(dong)師傅和(he)張貴等(deng)年長同事(shi)的幫助下，才逐漸(jian)對QC的程序、方法(fa)工(gong)(gong)具的使用有(you)了(le)全新的認識，并能(neng)(neng)夠(gou)承擔資(zi)料整(zheng)理分析，報告(gao)書制作(zuo)等(deng)難度較大的工(gong)(gong)作(zuo)。QC小(xiao)組(zu)活(huo)(huo)動(dong)(dong)不(bu)僅僅提(ti)供(gong)了(le)解決問(wen)題的方法(fa)，它還能(neng)(neng)從專(zhuan)業(ye)技(ji)能(neng)(neng)、邏輯思維、團(tuan)隊配合、心理素質等(deng)多方面對員(yuan)工(gong)(gong)進行多重(zhong)賦能(neng)(neng)，幫助我(wo)(wo)(wo)們這些剛入職不(bu)久(jiu)的“素人(ren)(ren)”加(jia)快向(xiang)職場“達(da)人(ren)(ren)”的跨越。

三個“零突破”很“驚(jing)艷”

與往屆QC成果發布大會相(xiang)比，今年是實現(xian)“零突破(po)”最多的(de)一年。集團技(ji)術(shu)中(zhong)(zhong)心辦公室(shi)主任郎(lang)需霞在(zai)致辭中(zhong)(zhong)說(shuo)，QC所倡導的(de)創新精神、探(tan)索精神在(zai)2021年QC小(xiao)組(zu)活動過程中(zhong)(zhong)得到了比較充分的(de)體現(xian)。

第一(yi)個(ge)零突破，是首次在發(fa)布大(da)會上(shang)設(she)立見(jian)習(xi)評委(wei)，主要目的是培養(yang)打造一(yi)支懂方(fang)法、會操作(zuo)的QC內部專(zhuan)家(jia)隊(dui)伍。入選見(jian)習(xi)評委(wei)的條(tiao)件(jian)為往屆(jie)發(fa)布大(da)會獲得二(er)等(deng)獎(jiang)及(ji)以(yi)上(shang)的QC成果發(fa)布人。

最(zui)終(zhong)，曾兩(liang)度獲得國優(you)小(xiao)組(zu)海灣化學“求是(shi)QC小(xiao)組(zu)”發布人張(zhang)貴，榮獲青島(dao)市一等獎、并在全市主會(hui)場發布的石化高(gao)技校教師張(zhang)美艷，集團首屆特等獎獲得者(zhe)、堿業發展技術(shu)中心開拓(tuo)小(xiao)組(zu)發布人姜杰等6名員工入(ru)選見習評委。

張貴表示，首(shou)次(ci)擔任見習評委(wei)(wei)(wei)，內心(xin)是既(ji)興奮(fen)又有(you)些緊張，當評委(wei)(wei)(wei)和成果發布人是完全不一(yi)樣的(de)(de)(de)角(jiao)色，考量(liang)的(de)(de)(de)標(biao)準也(ye)是不一(yi)樣的(de)(de)(de)。稍有(you)疏忽(hu)或者偏差都會(hui)影響評分的(de)(de)(de)公(gong)正(zheng)性。值得欣喜的(de)(de)(de)是，我(wo)的(de)(de)(de)打分和專業評委(wei)(wei)(wei)老師給出的(de)(de)(de)分數差別不是很大。下一(yi)步，我(wo)將持續深耕，爭取(qu)早(zao)日成為一(yi)名推動(dong)集(ji)團QC工作向高質量(liang)發展(zhan)的(de)(de)(de)內部專家，不辜(gu)負(fu)集(ji)團和企業的(de)(de)(de)培(pei)養和信任。

第二個零突破(po)，是企(qi)研(yan)協(xie)作開創QC攻關新模式。2021年度(du)，致力(li)于現實問題的解決(jue)，海(hai)灣(wan)精(jing)化和(he)海(hai)灣(wan)研(yan)究(jiu)院聯(lian)合(he)成(cheng)立(li)了“精(jing)研(yan)精(jing)益 QC小組”、海(hai)灣(wan)新材(cai)料科技和(he)海(hai)灣(wan)研(yan)究(jiu)院聯(lian)合(he)成(cheng)立(li)了“3R聯(lian)合(he)QC小組”，雙(shuang)方在發(fa)揮各自優勢、協(xie)同解決(jue)問題方面取得了實質性突破(po)。

在本次發布會上，“精研(yan)精益(yi) QC小(xiao)組”采(cai)用雙人匯報的形式(shi)來展(zhan)示QC聯合攻(gong)關取得的成(cheng)效，形式(shi)新穎，展(zhan)示全面，贏得了專家評(ping)委們的高度認(ren)可。

第三個零(ling)突破，是管理類成(cheng)(cheng)果從無到(dao)有(you)實(shi)現(xian)質變(bian)。在本次發(fa)布大會(hui)上，海(hai)灣實(shi)業發(fa)布的(de)“降低新入園幼兒(er)哭鬧焦慮率”的(de)成(cheng)(cheng)果，因(yin)為是集(ji)團乃至(zhi)青(qing)島(dao)市(shi)首個教育類成(cheng)(cheng)果，引起評委(wei)的(de)高(gao)度關注。青(qing)島(dao)市(shi)質量協會(hui)QC工作部部長(chang)吳傳志(zhi)對這個成(cheng)(cheng)果給予單獨(du)點評，他(ta)建議(yi)集(ji)團今后(hou)加大對管理類QC課題的(de)挖掘與培育。

堿業發展(zhan)本次參加發布的(de)《提(ti)高叉車的(de)平均臺時(shi)產量》這(zhe)個QC成(cheng)果，是一個典型的(de)管(guan)理(li)(li)類課題， 充(chong)分體現了(le)QC活動(dong)“小、實(shi)、活、新”的(de)原(yuan)則。該(gai)課題從叉車管(guan)理(li)(li)這(zhe)個“小點”入手，實(shi)施QC攻關(guan)，管(guan)理(li)(li)效率得到顯著提(ti)升，并創造了(le)實(shi)實(shi)在在的(de)經濟效益。發布人(ren)蓋(gai)琳以講解的(de)方(fang)式(shi)，娓(wei)娓(wei)道(dao)來，通俗易懂，最終榮獲(huo)唯一的(de)特設獎項——“最具人(ren)氣獎”。

新起點，相約再出(chu)發

創新和管(guan)理(li)提(ti)升永遠在路上(shang)。QC群眾質(zhi)量管(guan)理(li)活動作為群眾性創新競賽的(de)有效(xiao)載體，也需要緊(jin)密(mi)圍繞企業發展的(de)要求(qiu)，持(chi)續學習創新和不(bu)斷(duan)豐富提(ti)升。

在發布大會(hui)上，李(li)建(jian)(jian)忠及與會(hui)專家評(ping)委分別對4年來集團(tuan)QC活動(dong)組織情況進(jin)行了點評(ping)，并結(jie)合群眾質量管(guan)理活動(dong)發展(zhan)的(de)規律和趨(qu)勢(shi)，就集團(tuan)下一(yi)步QC活動(dong)高質量發展(zhan)提出了新的(de)建(jian)(jian)議。

李建忠說，海灣集(ji)(ji)團經過10年搬遷(qian)發(fa)展，已(yi)經成為(wei)一個成長性和(he)(he)創(chuang)新(xin)性非常強(qiang)(qiang)的企業集(ji)(ji)團，作(zuo)為(wei)QC活動(dong)要實現長足發(fa)展，必須與集(ji)(ji)團的戰略發(fa)展相匹配，以3-5年為(wei)一個周期，著眼打(da)造(zao)質(zhi)量標桿、推行(xing)精益生產(chan)，以更高的定位(wei)和(he)(he)標準來思考和(he)(he)策(ce)劃(hua)推進QC活動(dong)。諸如，還(huan)應在加強(qiang)(qiang)創(chuang)新(xin)型課(ke)題的研究方面(mian)加大投入力度(du)，順應智能化管理方向，在確保(bao)環保(bao)安全、碳(tan)達(da)峰(feng)和(he)(he)碳(tan)中和(he)(he)等方面(mian)做文章。

集團(tuan)副總經理(li)黃虎林代表集團(tuan)提(ti)(ti)出要(yao)求，在1月28日集團(tuan)召(zhao)開的(de)工(gong)作會(hui)議(yi)上，李明(ming)董事(shi)長提(ti)(ti)出，要(yao)用(yong)好QC“引擎”，圍(wei)繞“提(ti)(ti)高工(gong)作效率、提(ti)(ti)升(sheng)管(guan)理(li)水平、降(jiang)低運營成本、增強生(sheng)產(chan)安(an)全(quan)”等課題(ti)，努力營造(zao)全(quan)員創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)的(de)濃厚氛(fen)圍(wei)。各單位要(yao)認真(zhen)貫徹落實集團(tuan)工(gong)作會(hui)議(yi)精神，圍(wei)繞提(ti)(ti)高標準、爭創(chuang)(chuang)標桿(gan)，注重實效、持續優(you)化(hua)這一(yi)主線(xian)，向國內標桿(gan)企(qi)業看齊，進(jin)一(yi)步突出創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)發展，鼓勵和(he)引導QC小組活動(dong)在選題(ti)范圍(wei)、組織形式、活動(dong)方(fang)式與內容、成果(guo)發布與應用(yong)等方(fang)面(mian)進(jin)行創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)，并不斷(duan)加強成果(guo)與生(sheng)產(chan)實際結合(he)，解決生(sheng)產(chan)經營中的(de)“急難愁盼”，充分發揮活動(dong)成果(guo)的(de)最大(da)價值。

據悉，QC發布(bu)大會(hui)結束之后(hou)，很多企(qi)業(ye)第一時間組織貫徹(che)落(luo)實(shi)(shi)，并提出2022年度(du)QC活(huo)動目(mu)標與實(shi)(shi)施(shi)計劃。海(hai)(hai)灣化(hua)學正在啟動創新(xin)工(gong)作(zuo)室的(de)籌建工(gong)作(zuo)；海(hai)(hai)灣新(xin)材料正在醞釀啟動年度(du)培(pei)訓計劃；海(hai)(hai)灣精化(hua)、堿業(ye)發展、海(hai)(hai)灣研究院等企(qi)業(ye)已經開始啟動申報新(xin)課題的(de)準備工(gong)作(zuo)······ 

人勤春來早，奮(fen)進(jin)正(zheng)(zheng)當時。海灣(wan)集團群(qun)眾(zhong)質(zhi)量管理的(de)號角已經(jing)吹響，海灣(wan)人正(zheng)(zheng)以飽滿(man)的(de)熱情、昂(ang)揚的(de)斗(dou)志，踔厲奮(fen)發(fa)、勇(yong)毅前行，一(yi)起向未來！